CAPACITACIONES
Formación FAM: Ciclo sobre Bienestar Laboral
Se realizará un nuevo ciclo de formación gratuito de la Federación Argentina de la Magistratura y la Función Judicial para abordar en tres encuentros diversas temáticas sobre Bienestar Laboral través del Aula Virtual FAM, los días 18 y 22 de junio, y 2 de julio. Primer Encuentro: ¿Existe una obligación jurídica de generar ambientes sanos […]

Se realizará un nuevo ciclo de formación gratuito de la Federación Argentina de la Magistratura y la Función Judicial para abordar en tres encuentros diversas temáticas sobre Bienestar Laboral través del Aula Virtual FAM, los días 18 y 22 de junio, y 2 de julio.
Primer Encuentro: ¿Existe una obligación jurídica de generar ambientes sanos de trabajo?
Entornos saludables de trabajo: marco normativo y responsabilidad de los funcionarios públicos. Fundamentos convencionales, constitucionales y normativos. Responsabilidad ética y responsabilidad jurídica de los funcionarios públicos. Ámbito de actuación en el derecho laboral privado.
Objetivos:
•Comprender los fundamentos convencionales, constitucionales y normativos aplicables.
•Distinguir la responsabilidad ética de la jurídica en el ejercicio de la función pública.
•Reconocer el ámbito de actuación en el derecho laboral privado.
•Comprender los fundamentos convencionales, constitucionales y normativos aplicables.
•Distinguir la responsabilidad ética de la jurídica en el ejercicio de la función pública.
•Reconocer el ámbito de actuación en el derecho laboral privado.
Jueves 18 de junio 18 hs.
Disertante: David Pachtman, Secretario de Gestión y Coordinación del Superior Tribunal de Justicia Administrativa y Jurisdiccional del Superior Tribunal de Justicia de Tierra del Fuego. Magíster Derecho Administrativo Universidad Austral. Docente titular de la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES) en las Asignaturas Derecho Administrativo I y II. Miembro del Comité de la Asociación Argentina Derecho Administrativo y miembro del Foro Iberoamericano de Derecho Administrativo.
Segundo Encuentro: ¿Quién cuida a los que cuidan? Alcances y niveles de acción de la Oficina de Bienestar Laboral
Temática que se abordará: El trabajo emocional en la función judicial. La Oficina de Bienestar Laboral como dispositivo institucional de cuidado.
Objetivos:
•Reconocer la demanda emocional propia de la función judicial y sus efectos sobre la salud ocupacional.
•Presentar el modelo de intervención de la Oficina de Bienestar Laboral: misión, alcance y niveles de acción.
•Reconocer la demanda emocional propia de la función judicial y sus efectos sobre la salud ocupacional.
•Presentar el modelo de intervención de la Oficina de Bienestar Laboral: misión, alcance y niveles de acción.
A cargo de tres especialistas pertenecientes a la Oficina de Bienestar Laboral de Tierra del Fuego AIAS:
Valentina M. Botta, Acompañante Terapéutica y estudiante avanzada de la Licenciatura en Psicología. Integrante de la Oficina de Bienestar Laboral del Poder Judicial de Tierra del Fuego AIAS, donde se desempeña en el diseño y dictado de talleres de gestión emocional y conflicto laboral, acompañamiento al personal judicial y desarrollo de protocolos institucionales.
María Coto, Psicóloga. Magíster en Psicología Positiva y especializada en Psicoterapia Sistémica. Directora de la Oficina de Bienestar Laboral del Poder Judicial de Tierra del Fuego AIAS. Docente Universitaria (UM; Universidad Fundación Barceló).
Julieta Di Rocco, Psicóloga con formación en Terapia Cognitivo Conductual. Se desempeña en la Oficina de Bienestar Laboral del Poder Judicial de Tierra del Fuego AIAS, realizando acciones de promoción del bienestar laboral, prevención e intervención en situaciones vinculadas a la salud mental ocupacional, referente de evaluaciones psicotécnicas y abordaje de conflictos en el ámbito laboral.
Lunes 22 de junio 18 hs.
Tercer Encuentro: Liderar con inteligencia emocional: herramientas para entornos de trabajo saludables
Se abordará la gestión de equipos y seguridad psicológica. Prevención del desgaste ocupacional.
Objetivos:
•Fortalecer competencias de liderazgo emocional orientadas al cuidado de las personas y los equipos.
•Comprender la seguridad psicológica como dimensión clave de los entornos de trabajo saludables.
•Incorporar herramientas de autocuidado para prevenir el desgaste ocupacional.
•Fortalecer competencias de liderazgo emocional orientadas al cuidado de las personas y los equipos.
•Comprender la seguridad psicológica como dimensión clave de los entornos de trabajo saludables.
•Incorporar herramientas de autocuidado para prevenir el desgaste ocupacional.
A cargo de las especialistas pertenecientes a la Oficina de Bienestar Laboral de Tierra del Fuego AIAS: Valentina M. Botta, María Coto y Julieta Di Rocco.
Modalidad de Cursada Aula Virtual FAM
Se expedirán certificados de asistencia (descarga digital dentro del Aula Virtual FAM).
Curso 100% gratuito.
Inscripción abierta hasta el Martes 16 de junio a través del Aula Virtual FAM.
Si se ingresa al Aula por primera vez, primero debe registrarse y luego inscribirse al curso.
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